Lopende opleiding op je CV: 'verwacht' vs 'heden' [2026]

Een lopende opleiding vermeld je op je CV met de notatie "[startmaand] [startjaar] - verwacht [eindmaand] [eindjaar]", bijvoorbeeld "sep 2023 - verwacht jun 2026". Deze notatie wordt door ATS-parsers gelezen als een correct geparseerd date-range met een expected-graduation flag. Alleen "heden" of "in afronding" zonder datum levert vaak een lege einddatum-veld op, waardoor je opleiding in de scoring-stap minder gewicht krijgt.

TL;DR:

• Beste notatie: "sep 2023 - verwacht jun 2026". Parser leest dit als gestructureerde date-range met expected-graduation flag. Hoogste keyword-gewicht.
• "Heden" werkt minder consistent. Sommige parsers behandelen het als ongoing-employment-equivalent, andere als ongedateerd. Combineer altijd met "(verwacht [maand jaar])".
• "In afronding" zonder datum is risicogroep. Valt in vrij-tekst veld zonder match-gewicht. Vervang door specifieke verwachte afstudeermaand.
• Decision tree voor niet-afgeronde studies: substantiele credits (propedeuse of meer) plus skill-relevantie = vermelden; minder dan 6 maanden zonder credits = weglaten.
• Sector-verschillen: tech parseert "verwacht" cleanly; advocatuur, overheid en finance prefereren expliciete einddata of vermelden van behaalde tussenexamens.

Inhoudsopgave

• Welke notatie leest een ATS-parser het beste voor een lopende opleiding?
• Hoe vermeld je een lopende opleiding correct? (3-velden format)
• Wanneer vermeld je een lopende opleiding wel of niet?
• Welke sectoren accepteren 'verwacht' en welke vragen om expliciete einddata?
• Hoe vermeld je een afgebroken studie zonder credits?
• Lopende deeltijdstudie naast je werkervaring: waar plaats je het?
• ATS-readiness checklist voor je lopende opleiding

Welke notatie leest een ATS-parser het beste voor een lopende opleiding?

De notatie "sep 2023 - verwacht jun 2026" wordt door Textkernel, Workday en Recruitee gelezen als een correct geparseerd date-range met een expected-graduation flag. De parser herkent "verwacht [maand jaar]" als een gestructureerd einddatum-veld en classificeert de opleiding als "in progress". Andere notaties leveren parsing-failures of ambigue classificaties op die je matchscore meetbaar verlagen.

Textkernel, marktleider in CV-parsing voor de Nederlandse markt, verwerkt 90% van alle CVs zonder menselijke tussenkomst [1]. Wat de parser uit jouw datum-string haalt bepaalt of je opleiding meetelt in de matching-stap. Drie parsing-uitkomsten, per notatie:

• "sep 2023 - verwacht jun 2026" (aanbevolen): parser extraheert startmaand, startjaar, eindmaand, eindjaar plus een "expected" flag. Classificeert als opleiding-in-progress met afstudeerwindow. Volledig keyword-gewicht plus correct gedrag in filters die op "afgestudeerd binnen 12 maanden" of "huidig studerend" filteren.
• "sep 2023 - heden": parser extraheert startmaand en startjaar, plaatst "heden" in het einddatum-veld als een variabele datum (vergelijkbaar met huidige werkervaring). Sommige parsers (Workday, modernere Textkernel-builds) interpreteren dit correct als lopende opleiding; andere klasseren het als ongoing-employment-equivalent waardoor je opleiding meetelt in het ervarings-veld en niet in opleidings-keywords.
• "sep 2023 - in afronding" (risicogroep): parser extraheert startdatum, maar "in afronding" matcht niet met een datum-pattern. Einddatum-veld blijft leeg. In filters die op "afgerond" of "nog studerend" filteren val je af, ook al ben je vlak voor je examen.

De hybride "sep 2023 - heden (verwacht jun 2026)" wordt door 60-70% van de parsers correct gelezen voor de hoofdvelden, maar het parenthetische deel valt in 30-40% van de parsers buiten de gestructureerde datum-extractie. Recruiters lezen het wel, maar de parser-classificatie kan inconsistent zijn. Beter: kies een notatie en houd hem consistent door alle entries in je opleidingssectie heen.

Voor de complete dynamiek hoe een ATS sectie-detectie en velden-extractie doet zie de gids over hoe een ATS-systeem je CV leest. Voor het hoofdformat van diploma-vermeldingen (waar lopende opleidingen onderdeel van zijn) zie de opleidingen op je CV gids.

Hoe vermeld je een lopende opleiding correct? (3-velden format)

De drie verplichte velden voor een lopende opleiding zijn: opleidingsniveau plus studierichting, instelling, en jaartal-bereik met verwachte afstudeermaand. Hetzelfde format als afgeronde opleidingen, alleen het einddatum-veld bevat "verwacht [maand jaar]" in plaats van een definitieve afstudeerdatum. Een vierde veld (eventueel "huidige modules" of "behaalde propedeuse") voeg je toe als je substantiele voortgang wilt signaleren.

Verplichte velden, in vaste volgorde:

1. Opleidingsniveau plus studierichting voluit. "Bachelor of Science Bedrijfskunde" niet "BSc BK". "Master of Arts Communicatiewetenschap" niet "MA Comm". Parsers matchen op exacte product-strings die ook in vacatures voorkomen. Een vacature die vraagt om "afgeronde HBO Bedrijfskunde" matcht beter met "Bachelor of Science Bedrijfskunde" dan met "BSc BK".
2. Onderwijsinstelling. "Erasmus Universiteit Rotterdam", "Hogeschool Utrecht", "Universiteit van Amsterdam". Voluit, niet "EUR" of "HU". De instelling-naam matcht in sommige vacatures als gewenste universiteit ("kandidaten met diploma van Nederlandse research-universiteit").
3. Jaartal-bereik met verwachte afstudeermaand. Format: "sep 2023 - verwacht jun 2026" of "2023 - verwacht 2026". De maand-versie scoort hoger bij parsers die berekenen of je binnen de filter-window (bijvoorbeeld "afstuderen 2026") valt.

Optionele velden (alleen bij substantiele voortgang):

• Behaalde tussen-credentials. "Propedeuse behaald 2024" of "Eerste jaar afgerond (60 EC)" als losse regel onder de hoofdvermelding. Voor recruiters is een afgeronde propedeuse verifieerbaar bewijs van voortgang; voor parsers is "60 EC" een gestructureerde keyword waar sommige selectie-filters op zoeken.
• Huidige specialisatie of afstudeerrichting. "Specialisatie: Behavioral Economics" of "Afstudeerrichting: Cyber Security". Maakt je studie specifieker voor de vacature-match en helpt bij sector-keywords (Cyber Security matcht direct op IT-security vacatures).
• Stage of afstudeerproject. "Afstudeerproject: data-analyse pipeline bij [bedrijf]" als de vacature past bij wat je in je afstuderen doet. Combineert opleidings-keyword met werkervaring-signaal.

Voorbeeld-format per scenario:

Bachelor of Science Informatica
Universiteit van Amsterdam, sep 2023 - verwacht jun 2026
Propedeuse behaald 2024, specialisatie: Data Science

Master Bedrijfskunde (deeltijd)
Erasmus Universiteit Rotterdam, sep 2024 - verwacht aug 2027

MBA in Strategy & Innovation
Nyenrode Business Universiteit, sep 2025 - verwacht jul 2027 (in progress)

Drie keuzes die direct impact hebben op je matchscore:

• Vermeld de specifieke afstudeermaand. "Verwacht jun 2026" werkt; "verwacht 2026" werkt minder goed in filters op specifieke instroom-momenten; "in afronding" zonder maand werkt niet voor parsing. Als je examen nog niet definitief gepland is: kies de vroegste realistische maand en pas aan als nodig.
• Houd notatie consistent door je hele Opleiding-sectie. Als je hoogste afgeronde diploma in "jun 2022" notatie staat, moet je lopende studie ook "verwacht jun 2026" gebruiken, niet "verwacht juni 2026" of "verwacht 06/2026". Inconsistente datum-formats verwarren parsers die per regel de datum-pattern matchen.
• Plaats lopende studies bovenaan in omgekeerd chronologische volgorde, niet onderaan. De volgorde wordt bepaald door de startdatum, niet door de afronding-status. Een lopende Master uit 2024 staat boven een afgeronde Bachelor uit 2021.

Wanneer vermeld je een lopende opleiding wel of niet?

Vermeld een lopende opleiding wanneer de skills direct relevant zijn voor de vacature, je formeel ingeschreven bent en daadwerkelijk actief studeert, en je substantiele voortgang hebt of binnen 18 maanden afstudeert. Niet-vermelden wanneer je net begonnen bent zonder behaalde credits, de studie irrelevant is voor de doelrol, of je nog twijfelt of je doorgaat. De decision tree hangt af van vacature-relevantie en voortgang, niet van enthousiasme over de studie.

Vermelden in deze scenario's:

• Lopende studie binnen 18 maanden van afstuderen. Een masterstudent in zijn afstudeerjaar met "verwacht jun 2026" is een interview-relevant signaal voor 2026-vacatures. De recruiter weet wanneer je beschikbaar bent voor een vast contract.
• Lopende studie die direct skill-relevantie levert. Een werkende junior developer die een part-time master AI doet voor een AI-engineer rol: vermelden, ook al duurt de master nog 3 jaar. De skills-in-development matchen de vacature-eisen.
• Lopende studie met behaalde tussen-credentials. Een afgeronde propedeuse plus 60 EC in jaar 2 van Bedrijfskunde: vermelden met "propedeuse behaald 2024, jaar 2 lopend". De recruiter ziet bewijs van voortgang, niet alleen een belofte.
• Lopende deeltijdstudie naast werkervaring. Een professional met 5 jaar werkervaring die deeltijd Master Bedrijfskunde doet: vermelden onder Opleiding. Signaleert continue learning, vaak gewaardeerd in management- en consultant-rollen.

Niet vermelden in deze scenario's:

• Net ingeschreven zonder behaalde credits. Een eerste-jaars zonder afgeronde modules van minder dan 6 maanden actief: pas vermelden vanaf de eerste afgeronde tentamenronde. Voor die tijd is de inschrijving een belofte, geen credential.
• Studie irrelevant voor de doelrol. Een Bachelor Marketing met lopende Master Filosofie voor een marketingrol: de Master vermenigvuldigt geen vacature-keywords en kan zelfs sector-fit verzwakken (recruiter twijfelt aan focus). Beter weglaten of in een korte "Overige" sectie.
• Twijfel over voortzetting. Een lopende studie die je waarschijnlijk niet afmaakt: niet vermelden, ook niet als "in afronding". Recruiters vragen ernaar in het interview en een "ik ga waarschijnlijk stoppen" antwoord is een rode vlag.
• Tweede master die overlapt met je eerste. Een Master Bedrijfskunde plus lopende Master Management: te veel overlap, signaleert geen scherpe focus. Kies de relevantste voor de vacature.

Decision tree per case-type:

Scenario	Vermelden?	Notatie
Lopende studie binnen 18 maanden afgerond	Ja	"sep 2023 - verwacht jun 2026"
Lopende studie met afgeronde propedeuse	Ja	"sep 2023 - verwacht jun 2026, propedeuse 2024"
Lopende studie minder dan 6 maanden bezig	Nee, of zonder eindjaar	"sep 2025 - lopend" (niet aanbevolen)
Drop-out na minimaal propedeuse	Optioneel	"sep 2022 - aug 2024 (propedeuse behaald, niet afgerond)"
Drop-out zonder credits	Nee	Weglaten
Deeltijdstudie naast werk, eerste 12 maanden	Ja	"sep 2024 - verwacht aug 2027 (deeltijd)"
MBA-in-progress, formeel ingeschreven en gestart	Ja	"sep 2025 - verwacht jul 2027 (in progress)"
MBA-toelating zonder startdatum	Nee	Wachten tot start

Voor de bredere context van welke trefwoorden een ATS uit de vacaturetekst extraheert: vacatures noemen vaak specifieke opleidings-niveaus ("HBO+ vereist", "WO afgerond", "MBA of equivalent"). De vacature-analyzer extraheert deze opleidings-eisen automatisch zodat je ziet of je lopende opleiding aan de gevraagde criteria voldoet.

Welke sectoren accepteren 'verwacht' en welke vragen om expliciete einddata?

Tech, marketing, creatieve sectoren en consulting accepteren "verwacht [maand jaar]" probleemloos als signaal voor afstuderend talent. Advocatuur, finance, overheid en geneeskunde prefereren expliciete einddata of vermelding van behaalde tussenexamens, vooral voor functies waar formele kwalificaties een wettelijke vereiste zijn. Het verschil zit in hoe traditioneel de selectie-procedure is en of het diploma een hard-vereiste is voor de rol.

Sectoren waar "verwacht jun 2026" standaard werkt:

• Tech, software, data en IT. Junior developer- en data-analist-vacatures filteren vaak op "afstuderend binnen 12 maanden". "Verwacht jun 2026" voor een 2026-startdatum vacature is precies het signaal dat recruiters zoeken. Werkgevers zoals booking.com, Adyen en ASML hebben graduate-programs die specifiek instromen vanuit lopende studies.
• Marketing, communicatie en creatieve sectoren. Werkervaring en portfolio wegen zwaarder dan diploma-strikt-afgerond. Een lopende Master plus relevante stages of freelance-projecten is een sterk profiel voor agencies en in-house marketing-teams.
• Consulting en strategy (junior level). Tier-1 consultancies (zoals McKinsey, BCG, Bain Junior Recruiter rollen) recruteren specifiek vanuit afstudeer-cohorten. "Verwacht jul 2026" voor een september-instroom is verwachte volgorde.
• Startups en scale-ups. Snelle besluitvorming, minder gewicht op formele credential-volgorde. Een afgeronde propedeuse plus relevante projectervaring kan competitief zijn met een afgerond diploma zonder ervaring.

Sectoren die expliciete einddata of behaalde tussenexamens vragen:

• Advocatuur en juridische sector. Beediging als advocaat vereist afgerond Master Rechten plus afgeronde beroepsopleiding. Voor stagiaire-advocaat posities geldt: "Master Rechten verwacht jun 2026" is acceptabel maar moet expliciet de afstudeerrichting noemen (Privaatrecht, Strafrecht, Ondernemingsrecht). Sommige kantoren vragen naar studie-cijfers en behaalde tentamens als secundaire screening.
• Geneeskunde, farmacie en zorg. BIG-registratie vereist afgerond diploma. Een lopende studie vermeld je met expliciete fase ("co-schappen jaar 5, verwacht jul 2027") omdat de fasering binnen de studie meetelt voor wat je mag doen tijdens een werkperiode.
• Finance senior posities (controlling, audit, treasury). RA, RC of CFA als hard-vereiste credentials. Een lopende RA-opleiding vermeld je met behaalde tussenexamens ("RA in opleiding, modules 1-3 afgerond, examen 2026") omdat de tussenstand het signaal is, niet de verwachte einddatum.
• Overheid (ambtelijke functies, beleidsmedewerker). Functieprofielen schrijven vaak "WO werk- en denkniveau, afgerond" als minimum-eis. Voor traineeships geldt een uitzondering: dan is "verwacht jun 2026" expliciet toegestaan en zelfs gewenst om instroom te plannen.
• Onderwijs (docent in vaste aanstelling). Bevoegdheid vereist afgerond educatieve master of pabo. Voor lerarenopleiding-in-opleiding vermeld je expliciet "leraar in opleiding, bevoegdheid verwacht jun 2026" omdat scholen dit signaal nodig hebben voor inzetbaarheid en plannings-roosters.

De sector-verschillen zijn geen toeval. In de eerste vier categorieen is een diploma de eindstreep van een proces; in de laatste vijf is een diploma de toegangspoort tot een wettelijk gereguleerde rol. Voor de toegangspoort-categorieen moet je CV laten zien dat je de poort daadwerkelijk passeert en wanneer, niet alleen dat je op weg bent.

Hoe vermeld je een afgebroken studie zonder credits?

Een afgebroken studie zonder substantiele credits vermeld je niet, behalve wanneer de skills direct relevant zijn voor de doelrol en je expliciet kunt aantonen wat je hebt geleerd. Een half jaar Werktuigbouwkunde zonder afgerond eerste jaar is ruis op je CV; een half jaar Werktuigbouwkunde voor een operations-rol in een productiebedrijf met expliciete vermelding "afgebroken na propedeuse, sleutelvakken: mechanica, materiaalkunde" kan een signaal van technische affiniteit zijn.

Drie regels voor afgebroken studies zonder afgeronde propedeuse:

• Minder dan 6 maanden en geen credits: weglaten. Een korte ervaring zonder behaalde modules verzwakt je CV omdat het gat in je tijdlijn vergroot zonder credential-bewijs te leveren. Het gat zelf wel verklaren in een korte regel onder Werkervaring als de timing relevant is ("2022-2023: orientatie op studierichting").
• 6-18 maanden zonder propedeuse maar met enkele afgeronde vakken: optioneel vermelden. Format: "Bachelor [studie], [instelling], sep 2022 - feb 2024 (afgebroken, 30 EC behaald in [vakgebied])". Vermeld de EC en het vakgebied expliciet zodat het niet als loze regel leest. Recruiters vragen anders waarom je het op je CV hebt staan.
• Propedeuse behaald en daarna gestopt: vermelden als afgerond fase. Format: "Bachelor [studie], [instelling], sep 2022 - aug 2023 (propedeuse behaald, daarna gestopt)". De propedeuse is een verifieerbare credential en heeft signaal-waarde. Eerlijk vermelden van de stop voorkomt awkward interview-vragen.

Wat NIET doen:

• Niet "doorgelopen tot 2024" suggereren als je in 2023 stopte. Datum-eerlijkheid is in achtergrondchecks verifieerbaar; gemanipuleerde einddata is een ontslag-grond bij meerdere werkgevers en in elk geval een rode vlag in latere assessments.
• Niet "studie in heroverweging" als status vermelden. Recruiters lezen het als signaal van besluiteloosheid. Beslis voor je solliciteert: doorgaan en vermelden als lopend, of gestopt en vermelden als afgebroken.
• Niet een tweede onafgemaakte studie vermelden om de eerste te verzachten. Twee afgebroken studies op een CV zonder afgerond diploma is een sterker signaal van besluiteloosheid dan een. Voor CV's zonder werkervaring of starters geldt dit extra: focus op wat je wel hebt afgerond.

Voor de discipline rond welke vaardigheden je wel of niet op je CV zet geldt hetzelfde principe als voor afgebroken studies: bewijs boven claim. Vakken die je hebt afgerond zijn bewijs; vakken waarvoor je "ingeschreven was" zijn dat niet.

Lopende deeltijdstudie naast je werkervaring: waar plaats je het?

Een lopende deeltijdstudie naast werkervaring plaats je in de Opleiding-sectie met expliciete vermelding "(deeltijd)" achter de studienaam, in omgekeerd chronologische volgorde gebaseerd op startdatum. Voor werkende professionals met 3+ jaar ervaring blijft Werkervaring de hoofd-sectie en staat Opleiding lager op het CV. Voor starters met minder dan 2 jaar ervaring blijft Opleiding bovenaan, ook met deeltijdstudie naast junior werkervaring.

Standaard format voor deeltijdstudies:

Master Bedrijfskunde (deeltijd)
Erasmus Universiteit Rotterdam, sep 2024 - verwacht aug 2027

Master Cybersecurity (deeltijd)
TU Delft, jan 2024 - verwacht dec 2026
Modules afgerond: cryptografie, network security (2024-2025)

De vermelding "(deeltijd)" matters om drie redenen:

• Recruiter-signaal over beschikbaarheid. Een werkende professional met deeltijdstudie is fulltime beschikbaar voor de rol; een fulltime student met bijbaan is dat niet. De expliciete "deeltijd"-tag voorkomt dat de recruiter twijfelt aan je beschikbaarheid.
• Continue-learning signaal. Voor management, consultancy en kennis-intensieve rollen is een deeltijdstudie naast een carriere een sterk signaal van werkethiek en professionele groei. Werkgevers betalen vaak deeltijdstudies van high-potential medewerkers.
• Parser-classificatie. Sommige parsers gebruiken "deeltijd" of "part-time" als een gestructureerd veld dat hoort bij de opleiding-record. Hoewel het meestal in een vrij-tekst veld valt, helpt het bij sectie-classificatie wanneer je tegelijkertijd werkervaring vermeldt.

Plaatsing op je CV (volgorde-regels):

1. Starters (0-2 jaar werkervaring): Opleiding-sectie staat boven Werkervaring. Lopende deeltijdstudie staat dan bovenaan in de Opleiding-sectie als je hoogste credential-in-progress.
2. Junior professionals (2-5 jaar): Werkervaring staat boven Opleiding. Lopende deeltijdstudie staat dan onder Werkervaring, bovenaan in Opleiding-sectie. Recruiter ziet eerst werkervaring, dan het continue-learning signaal.
3. Senior professionals (5+ jaar): Werkervaring staat duidelijk boven Opleiding, Opleiding is kort. Lopende deeltijdstudie hoort dan bovenaan Opleiding-sectie met behaalde modules vermeld om voortgang te tonen.
4. Career switchers: als de deeltijdstudie de transitie naar de doelrol ondersteunt (bijvoorbeeld een Master Data Science voor een marketing-professional die naar data-analyst wil), plaats je hem prominent met expliciete vermelding van de connectie tussen je werkervaring en de nieuwe richting.

Voor de complete drie-pijler-aanpak voor ATS-parsing op je hele CV (keywords, opmaak, bestandsformaat) is sectie-volgorde een aparte beslissing van datum-notatie binnen secties. Beide moeten kloppen voor maximale matchscore. Voor het hoofdformat van diploma-vermeldingen waar lopende opleidingen onderdeel van zijn zie de opleidingen op je CV gids. Voor de aanpalende sectie Certificeringen die parallel kunnen lopen met je studie: cert-credentials behaald tijdens een lopende opleiding versterken je profiel omdat ze bewijs leveren van skills die je studie nog niet formeel heeft afgetekend.

ATS-readiness checklist voor je lopende opleiding

Loop deze acht punten af voordat je je CV verzendt. Elk punt is een veelvoorkomende parser-fail of recruiter-rode-vlag die je matchscore meetbaar verlaagt:

• Notatie "sep 2023 - verwacht jun 2026" voor de einddatum, niet "in afronding" zonder maand of "heden" zonder parenthetische verwachte datum.
• Specifieke afstudeermaand vermeld, ook als die nog niet definitief is. Kies de vroegste realistische maand; pas aan als je examen verschuift.
• Notatie consistent door je hele Opleiding-sectie. Afgeronde diploma's en lopende studie gebruiken dezelfde maand-formattering ("jun 2022" en "verwacht jun 2026", niet "juni 2022" en "verwacht jun 2026").
• Opleidingsniveau plus studierichting voluit. "Bachelor of Science Bedrijfskunde" niet "BSc BK". Parsers matchen op exacte product-strings.
• Onderwijsinstelling voluit. "Erasmus Universiteit Rotterdam" niet "EUR". Voor sommige vacatures matcht de instelling-naam op gewenste universiteit.
• Substantiele voortgang vermeld als die er is. "Propedeuse behaald 2024" of "60 EC afgerond" als losse regel onder de hoofdvermelding. Bewijs van voortgang is sterker dan een belofte.
• Sector-conventie gecheckt. Voor advocatuur, finance, geneeskunde en overheid: vermeld behaalde tussenexamens of fase-status, niet alleen verwachte einddatum.
• Lopende deeltijdstudies expliciet getagd "(deeltijd)". Voorkomt twijfel bij recruiter over beschikbaarheid en signaleert continue learning.

Voor een directe match-check op je lopende opleiding: gebruik de gratis ATS-checker en zie of jouw "verwacht jun 2026" notatie als gestructureerd date-range met expected-graduation flag wordt geparseerd, of in een vrij-tekst veld belandt zonder match-gewicht. 99% van de Fortune 500 gebruikt automatische screening [2] en 97,4% van grote Nederlandse bedrijven vertrouwt op ATS-software in de eerste filter-ronde [3]. Hoe jouw lopende opleiding parseert bepaalt of je in de afstudeer-window van de vacature valt, of buiten alle filters klapt omdat je einddatum-veld leeg is.

Voor de strategie rond opleiding-positionering voor starters zonder substantiele werkervaring is een lopende studie vaak de sterkste credential die je hebt. Voor het volledige format-kader van opleidingen op je CV per niveau zie de glossarium-entry. Voor een complete CV-builder met live ATS-score en notatie-validatie van je lopende opleiding: bekijk de plannen.